如果你已經很久沒有在市場找工作，可能已經忘了怎樣寫一份好的CV。
搵工第一步就是寫一份CV，我知道這是個很辛苦的事，要諗怎樣sell，又要諗怎樣寫之後又要諗如何「包裝」。
其實寫CV都有步驟，當你跟著一個步驟來寫，會更快更簡單。
最重要是你不需用差的CV報一份你想做的工，機會不是日日有，浪費一個後不知道下個什麼時候會來。
所以這個Blog我會教你寫一份專業CV的4個步驟，為你做好寫CV報工的準備。
如果你很久沒有在市場找工作，或準備6個月1年後開始，希望會幫到你。
明白招聘經理的心態 (Get Into Hiring Manager’s Mind)
很多人認為寫CV第一部分是寫低自己的工作經驗，做了什麼，有什麼Achievement。
一次過把所有經驗 "brain dump" 落一張紙，成為報工的CV。
其實這樣是不對的。
就好像你設計了一個新產品，寫一大堆功能，找幾個認證後什麼市場調查都沒做便把產品推出去，顧客會買嗎？
事實是，你不知道市場需不需要你的產品。
如果不是市場想要的，100個功能20個認證都沒有人買。
但當你做了市場調查後，知道顧客有一些問題需要解決而產品某些功能可以做到，你便會重新把產品定位，寫顧客想知道的資訊後才Market你的產品。
這樣的Marketing成效便會有效。
沒錯，我現在教很多人Marketing，但這個概念在寫CV時一模一樣。
寫CV前，你需要明白招聘經理的思維，他們需要的知識、技能是什麼？他們常用的keyword 是什麼？工作主要職責是什麼？
當你明白他們的思維後，你便知道應怎樣sell自己，應什麼寫，什麼對Interview機會沒幫助，什麼字能令招聘經理產生共鳴等等。
一份最Qualified 的CV是最合適工作需要的CV，不是最多經驗，不是最高資格，也不是最漂亮。
好像顧客不是買最好的產品一樣，事實是沒有最「好」產品，只有最合適的產品。
Tailor Your CV 就是這個意思。
最快明白招聘經理心態的方法就是深入了解Job Description，由Job Description決定你應寫什麼。
寫一份整齊有結構的專業CV (Structure A Professional CV)
第二步就是寫一份整齊有結構的專業CV。
一份整齊有結構的CV包括5個順次序部分：
聯絡方法 (Contact Details)
個人總結 (Summary)
工作經驗 (Career Experience)
技能和專業資格 (Skills & Professional Qualifications)
學歷 (Education)
整齊的意思是格式一致，字體適中，句子不會過長，句子之間有明確的空隙，整體可讀性高。
有結構的意思是訊息流暢，有先後次序，重要的賣點、關鍵字會突出。
有些Candidate會包括其他資訊如 Personal Interest, Notice Period 或 Reference，這些資訊是有用但不是最重要，不寫其實也沒有很大問題。
捉住招聘經理的注意力 (Capture The Hiring Manager’s Attention)
捉住招聘經理注意力最重要的部分是你的個人總結。
個人總結就好像CV裡的廣告，目的是說服Recruiter為什麼要繼續看你的CV。它也是Recruiter對你的第一印象。
它應該讓Recruiter：
只看Summary都對你的專業，專長，知識有 High-level 認識
明白你的獨特技能、成就是什麼
知道在CV那個部分能找到這些Reference
我會建議你最後先寫這部分。
因為你應先明白怎樣包裝自己，強項在那裡後才知道如何總結，突出你的能力。
一步一步令招聘經理 say YES (Make Recruiter Says YES!)
捉住Recruiter的注意力後，下一步就是說服他們say yes。
令他say yes最有效當然是用工作經驗。
但其中一個最多Candidate犯的錯誤是以為寫工作經驗是一個list of 所有在工作做過的東西。
[Job duties 1…]
[Job duties 2…]
[Job duties 3…]
…..
這是沒有結構的工作經驗。
寫工作經驗只雖然都只是有一堆bullet points，但其實是有結構的，這裡和你分享：
[Most important, overview of role and responsibility…]
[Next important sub-duties 1…]
[Next important sub-duties 2…]
…
[Significant Achievement 1…]
[Significant Achievement 2…]
…
[Gained knowledge or skill 1…]
[Gained knowledge or skill 2…]
好像這樣。
這個是一個真實例子，她是一位在2-3線銀行做了20年的員工，專業是Client on-boarding。她找我幫忙是因為她覺得自己人工太低，所以想在市場看看有沒有其他機會。
幫她改了CV之後，只報了一份工，一個月內已經被JP Morgan請了！因為JP Morgan 是Tier 1銀行所以人工也Double了！真心為她開心！
為什麼這個格式有效？
這是因為你整個事業都好像一個小故事，一個人生階段，所以你也應該這樣表達，好像這樣：
我這份工：
1) 注要有這些職責
2) 做了什麼
2) 達到了什麼
3) 學到什麼
這樣寫會很整齊，訊息流暢又能突出你的技能，而且還令可讀性提高，讓Hiring Manager更加能認識你，印象更深刻。
寫好的CV的關鍵是你的溝通技巧，用最有說服力的方式sell自己令Hiring Manager明白為什麼你是合適的人選。
希望能幫到你，祝你成功！
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如何用Marketing角度sell自己
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